Cercetatorii britanici au relevat printr-un studiu publicat recent faptul ca angajatii carora li se permite sa fie sinceri cu sefii lor sunt mai sanatosi si mai fericiti, scrie Evenimentul Zilei.
Cercetarea prezentata intr-o conferinta la Brighton saptamana aceasta subliniaza faptul ca raporturile sincere dintre manageri si subalterni, bazate pe o comunicare libera, reduc tensiunea de la locul de munca si imbunatatesc randamentul angajatilor.
Asfel, companiile ar trebui sa le ofere angajatilor posibilitatea de a-si evalua periodic superiorii, pentru a aveat “a avea angajati fericiti, cu o buna stare de sanatate si fara sa fie stresati”. Stresul este daunator atat la nivel individual, deoarece provoaca depresii, hipertensiune sau palpitatii, cat si la nivel de grup, fiind principala cauza pentru cresterea numarului de concedii medicale solicitate de angajati.
Comunicarea sincera este prin urmare benefica in ambele sensuri: si pentru angajat, dar si pentru companie. In plus, managerii care sunt deschisi la critica isi pot imbunatati atitudinea si performanta.
Poti citi pe tema asta si
eloitte investeste anual 100.000 euro in personalMajoritatea absolventilor UBB Cluj s-au angajat in domeniul studiatCei care locuiesc langa un santier pot fi despagubitiBeneficiile unui animal de companieAlimentele antistres
Posted on Fri, 15 Jan 2010 12:25:12 +0000 at http://www.stiridebine.ro/angajatii-sinceri-sanatosi
Comments: http://www.stiridebine.ro/angajatii-sinceri-sanatosi#comments
Cercetarea prezentata intr-o conferinta la Brighton saptamana aceasta subliniaza faptul ca raporturile sincere dintre manageri si subalterni, bazate pe o comunicare libera, reduc tensiunea de la locul de munca si imbunatatesc randamentul angajatilor.
Asfel, companiile ar trebui sa le ofere angajatilor posibilitatea de a-si evalua periodic superiorii, pentru a aveat “a avea angajati fericiti, cu o buna stare de sanatate si fara sa fie stresati”. Stresul este daunator atat la nivel individual, deoarece provoaca depresii, hipertensiune sau palpitatii, cat si la nivel de grup, fiind principala cauza pentru cresterea numarului de concedii medicale solicitate de angajati.
Comunicarea sincera este prin urmare benefica in ambele sensuri: si pentru angajat, dar si pentru companie. In plus, managerii care sunt deschisi la critica isi pot imbunatati atitudinea si performanta.
Poti citi pe tema asta si
eloitte investeste anual 100.000 euro in personalMajoritatea absolventilor UBB Cluj s-au angajat in domeniul studiatCei care locuiesc langa un santier pot fi despagubitiBeneficiile unui animal de companieAlimentele antistresPosted on Fri, 15 Jan 2010 12:25:12 +0000 at http://www.stiridebine.ro/angajatii-sinceri-sanatosi
Comments: http://www.stiridebine.ro/angajatii-sinceri-sanatosi#comments